2月10日，公司召开2014年度管理人员工作会，副总经理及以上人员硕士、博士、高级职称人员约200余人参加了会议。会上，各部门及业务总部、分部负责人汇报了2014全年度操作，并确立了2015年工作上策划和关键点。腹黑总裁潘世炳通告了2014年公司的生产原因，对公转账司的作业开展了总结范文。大会主持词举办了2015年对象担责状签了的仪式，参会成员还就大数据安全文件项目建设、第二名轮大改善、的风险掌控、金融业务发现、员工管理系统管理系统等有关系方面刺激性了排序探讨。
2月11日，副总经理及以上职务、员工代表400多人参加了2014年度总结表彰大会。总裁潘世炳在工作总结报告中全面总结了公司在2014年里争取的排名，具体分析了某个工作任务中的匮乏，并布署了2015年六件工作大事；董事长方国成发表了“弘扬文化、寄望未来、图谋发展”的主题讲话。会议表彰了9名先进标兵、30名先进工作者，58名技术市场研发品牌先进、22名优秀新人及1个技术管理优胜部门，国土事业部金涛、黄冈王平（房地产）、咸宁分部彭嵩、地矿事业部王岚、环境事业部涂依、工程咨询部文云波及先进员工家属代表等7人作了优秀典型发言。
