2月1-2日，品牌2012全年度个人总结表彰会多而在西安东湖院校盛大闭幕。
1日，工司会议通知2012本年度运行会，170余名助力总运营经理以上内容人士及硕士学位、硕士生、高层技术职称人士叁加了开会。现场，管理层分开 实施了述职；各个部位门及业务员加盟总部、分公司全权总经理从左到右小结了2012每年工作中，并强调了2013一年度上班项目。大总裁潘世炳处理决定了2012年运作和控制实际情况。大会主持词还报名参加了2013年对象职责状签订协议典礼，出席会议考生还就新保险业务流程拓展、保险业务流程转型升级、技術危害性、企业财务危害性、内部结构管理工作、开发等有关的信息知识实现了组群小组讨论。
2日，约600名机构员工报名了机构2012年度目标总结报告表彰先进洽谈会。小说总裁潘世炳在2012每年上班个人小结结尾上报里，全方位个人小结结尾了工司在2012年里选取的学习成绩，剖析了如今面临着的相关问题，并对2013年的事情任务实现了实施；法人代表长方国成在现场作了比较重要讲活，对现如今有限公司相关联情形及服务、股票市场未来发展经济形势实现了相信解析，并对在将来的事情任务给出了需求。环保验收部顾问总管理师吴露、房房产开发分析二部顾问总管理师董泉、十堰营业部总监管理师周志琦、调查院顾问总管理师冯丹、建设工程建设监理了解。部顾问管理师王利平、房房产开发分析一步顾问管理师周丹等6人作了不错基本特征留言；联席办公会议还对永业行标兵、现进办公者，市面、新技术、产品推行优越奖，不错员工奖获取者及质量管理体系工作管理工作优越科室实施了颁奖。联席办公会议这段时间内，品牌还团队发展了“袋鼠运瓜”、“抢种抢收”、“煽动心窝”等战斗活跃及鸡毛球、乒兵球、足球赛等竞争。